Z odpovědi premiéra Andreje Babiše na náš otevřený dopis, ve kterém jsme žádali od státu pomoc při průběžném financování během restrukturalizace České pošty tak, aby nebyly ohroženy výplaty mezd ani číst dále…
Dnes jsme zaslali otevřený dopis premiérovi, ve kterém žádáme od státu pomoc při průběžném financování během restrukturalizace České pošty tak, aby nebyly ohroženy výplaty mezd ani běžný provoz. Zaměstnanci České číst dále…
Zvýšení tarifních mezd o 10 % od 1. 4. 2019, které jsme vyjednali, dnes potvrdila na svém mimořádném jednání za účasti ministra vnitra Jana Hamáčka i Dozorčí rada ČP. Jedná číst dále…
Na dnešním jednání jsme se dohodli se zaměstnavatelem na vyplacení odměny pro zvýšení výdělku za I. čtvrtletí 2019 pro tarifní zaměstnance. Při plném pracovním úvazku dostane každý tarifní zaměstnanec odměnu číst dále…
Dnes proběhlo setkání cca 800 zaměstnanců s vedením. Generální ředitel Roman Knap hovořil o aktuální ekonomické situaci, adekvátní úhradě nákladů univerzální služby státem, nutnosti stabilizace podniku a zaměstnanců, novém obchodním číst dále…
Na jednání jsme dostali informace o hospodaření firmy za rok 2018, informace z oblasti personální, vývoj zaměstnanosti, statistiky přesčasové a nadúvazkové práce, čerpání dovolené a vývoj nemocnosti. Jednali jsme o číst dále…
Dnes jsme jednali se zaměstnavatelem o podmínkách zaměstnanců České pošty pro rok 2019. Nová kolektivní smlouva není bohužel uzavřena, a tak jsme jednali o FKSP. Zaměstnavatel předložil návrh na čerpání číst dále…
Na jednání jsme dostali informace o hospodaření firmy za III Q 2018, informace z oblasti personální, vývoj zaměstnanosti, statistiky přesčasové a nadúvazkové práce, čerpání dovolené a vývoj nemocnosti. Dozvěděli jsme číst dále…
V úterý 18.9.2018 jsme projednali se zaměstnavatelem podmínky výplaty odměny pro cca 20 000 zaměstnanců ve vánočním provozu ve výši 65 milionů korun. Odměna bude splatná se mzdou za listopad. číst dále…
Proběhlo společné jednání odborových zástupců se zaměstnavatelem. Vzhledem k tomu, že SOS-21 dodatečně nesouhlasí s již i jimi podepsaným dodatkem kolektivní smlouvy, zaměstnavatel předloží odborům nový návrh
